Обычная версия сайта Размер шрифта: A A A Цветовая схема: A A Настройки

Организация временного трудоустройства граждан

трудвсемххрусубсидии работодателям ПКобращения гражданБезбарьеровСОУТ

 

Участие во временных работах по Программам службы занятости - это трудоустройство с получением дополнительно к заработной плате (выплачиваемой работодателем), материальной поддержки от службы занятости.

 

 

Категории граждан, которые могут принять участи по программам Временного трудоустройства.

 

 

1. несовершеннолетние граждане в возрасте от 14 до 18 лет (работодатель выплачивает заработную плату не менее минимального размера оплаты труда, а служба занятости может оказать материальную помощь из средств краевого бюджета в размере минимального пособия по безработице в месяц);

Участие в программе поможет Вам реализовать полученные знания и приобрести практический опыт работы!

2. граждане, испытывающие трудности в поиске работы, а именно:

  • инвалиды;
  • освобожденные из учреждений, исполняющих наказание в виде лишения свободы;
  • несовершеннолетние в возрасте от 16 до 18 лет;
  • граждане предпенсионного возраста (за 2 года до наступления возраста, дающего право выхода на трудовую пенсию по старости, в том числе досрочно назначаемую трудовую пенсию по старости);
  • беженцы и вынужденные переселенцы;
  • уволенные с военной службы и члены их семей;
  • одинокие и многодетные родители, воспитывающие несовершеннолетних детей, детей-инвалидов;
  • граждане, подвергшиеся воздействию радиации вследствие чернобыльской и других радиационных аварий и катастроф;
  • в возрасте от 18 до 20 лет из числа выпускников учреждений начального и среднего профессионального образования, ищущих работу впервые.

Специалисты службы занятости оказывают содействие в трудоустройстве на свободные или квотируемые рабочие места. Безработные граждане, участвующие во временном трудоустройстве, получают:

  • заработную плату, устанавливаемую и выплачиваемую работодателем за фактически выполненную работу, но не ниже минимального размера оплаты труда, установленного федеральным законом;
  • материальную поддержку за счет средств краевого бюджета, сверх размера выплачиваемой заработной платы, не ниже минимальной величины пособия по безработице и не выше двукратной минимальной величины пособия по безработице.

Используйте возможности временного трудоустройства для получения постоянного места работы!

Для участия в программах Временного трудоустройства обратититесь в районный отдел занятости населения по месту жительства.