УТВЕРЖДЕНЫ ВРЕМЕННЫЕ ПРАВИЛА ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ РАБОТОДАТЕЛЯМИ СВЕДЕНИЙ О ЗАНЯТОСТИ

Начиная с 13 апреля 2020 работодатели должны в обязательном порядке размещать на портале "Работа в России" следующую информацию: о ликвидации организации; о сокращении численности или штата; о возможном расторжении трудовых договоров; об иных сведениях о занятости.

Инструкция по работе с сервисом сбора информации о численности сотрудников для работодателей, размещенна на портале.

Чтобы передавать данные, работодателям необходимо зарегистрироваться на портале trudvsem.ru и войти в личный кабинет. Если сведения изменятся, то нужно исправить информацию на портале не позднее следующего рабочего дня.

Обращаем внимание работодателей, что указанная отчетность является обязательной.

Основание:

Закон РФ от 19.04.1991 № 1032-1 (ред. от 02.12.2019) "О занятости населения в Российской Федерации" (с изм. и доп., вступ. в силу с 01.01.2020)

Постановление Правительства РФ от 12.04.2020 № 486 "Об утверждении Временных правил представления работодателями информации о ликвидации организации либо прекращении деятельности индивидуальным предпринимателем, сокращении численности или штата работников организации, индивидуального предпринимателя и возможном расторжении трудовых договоров, а также иных сведений о занятости в информационно-аналитическую систему Общероссийская база вакансий "Работа в России"

Временные правила действуют по 31 декабря 2020 года.

Назад | Главная | Распечатать