Ситуация на рынке труда и занятости г. Перми по состоянию на 28 февраля 2014 г.

По состоянию на 01.01.2014 г. численность безработных граждан  составила 2802 чел., уровень регистрируемой безработицы составил 0,52% от численности ЭАН (с 01.01.2014 г. ЭАН=535,4 тыс. чел.) и продолжает оставаться ниже краевого (Справочно: уровень безработицы в Пермском крае на 01.01.2014 г. – 1,48%).

В течение января-февраля 2014 г. в ГКУ Центр занятости населения г. Перми обратились 8,4 тыс. чел., в т. ч.: за содействием в поиске подходящей работы – 3,4 тыс. чел., что на 36% больше по сравнению с аналогичным периодом прошлого  года;  по вопросам информирования о положении на рынке труда – 2,7 тыс. чел.; услугой по профессиональной ориентации – 2,3 тыс. чел.

 В течение отчетного периода статус безработного присвоен 1070 гражданам. По состоянию на 28.02.2014 г. численность безработных граждан  составила 2846 чел., уровень регистрируемой безработицы составил 0,53% от численности ЭАН (с 01.01.2014 г. ЭАН=535,4 тыс. чел.) и продолжает оставаться ниже краевого (Справочно: уровень безработицы в Пермском крае на 28.02.2014 г  – 1,55%).

В течение января-февраля 2014 г. за получением государственной услуги по содействию в подборе подходящих работников обратилось около 1,0 тыс. работодателей. В банке вакансий ГКУ ЦЗН г. Перми на 28.02.2014 г. насчитывается  23,7 тыс. единиц вакантных рабочих мест, из них 79,4% по рабочим профессиям. 95,9% составляют вакансии  с оплатой труда выше величины прожиточного минимума.

Службой занятости населения ведется сбор сведений об изменениях в кадровой политике на предприятиях. По состоянию на 28.02.2014 г. на 10 предприятиях города Перми установлен режим неполного рабочего времени (сокращенный рабочий день, сокращенная рабочая неделя). Режим неполного рабочего времени введен на 7 предприятиях для 2,4 тыс. работников. На 3 предприятиях города для 123 работников  введен режим простоя по вине работодателя.

В течение января-февраля 2014 года в ГКУ ЦЗН г. Перми предоставлены сведения о планируемых увольнениях в связи с сокращением штата 0,6 тыс. чел., что на 25% меньше показателей прошлого года.  Всего в 2014 году планируется уволить 2,6 тыс. человек (с учетом сведений, предоставленных в 2013 году).

Удалось оказать содействие в трудоустройстве 806 чел., что на 6,3% больше показателей прошлого года. Большинство граждан (84% от количества нашедших работу граждан ) трудоустраивались на постоянную работу (677 чел.). Остальные 16% приняли участие в программах временного трудоустройства за счет средств краевого бюджета:

-       в общественных работах –  81 чел.;

-       по программе временного трудоустройства несовершеннолетних граждан в возрасте 14-18 лет – 20 чел.;

-       в программе временного трудоустройства безработных граждан, испытывающих трудности в поиске работы – 28 чел.

По направлению службы занятости приступили к профессиональному обучению 138 человек из числа безработных граждан, а также 26 женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет.

Получили государственную услугу по профессиональной ориентации 2276 человек, из них 767 чел. - учащиеся образовательных учреждений; по психологической поддержке и  социальной адаптации – по 113 чел.

13 безработным гражданам назначена пенсия досрочно по предложению службы занятости.

Государственную услугу по содействию самозанятости получили 87 человек, имеющих статус безработного.

В рамках мероприятия по содействию в трудоустройстве многодетных родителей и родителей, воспитывающих детей-инвалидов, созданы 4 рабочих места.

Назад | Главная | Распечатать